Julen er høytiden for fellesskap, men statistikken viser at ensomheten øker. Ensomhet er ikke bare et ord – det er en virkelighet vi kan endre. Jeg er en av dem som av og til kan kjenne på ensomhet.

Gjøvik har vist hvordan kommuner kan bli aktive medskapere av ny kunnskap og innovative løsninger innen helse- og omsorgstjenesten.

Veiledningskompetanse hos ansatte kan være en strategi for å styrke omdømmet til kommunehelsetjenesten. Det bidrar til psykologisk trygghet, som igjen gjør det lettere å rekruttere og beholde sykepleiere.

Prosessveiledning er viktig arbeid. Men utfordringene for å lykkes er mange. Jeg har lært meg fire ting som kan gjøre meg til en bedre veileder.

Kommuner sier de vil delta i forskning. Slik gikk det da forskere møtte pasienter med utfordrende atferd og ansatte på et kommunalt omsorgssenter.