USHT Østfold har utarbeidet en kompetansetrapp for ulike yrkesgrupper som kan bidra til et mer strategisk og forutsigbart kompetanseløp. I samarbeid med Østfold skal vi arbeidet teste ut modellen i tjenester i hjemmet for å utvikle og tilpasse modellen.

Vi har fått tjenesteutviklingstilskudd fra Statsforvalteren i Østfold, Buskerud, Oslo og Akershus for å etablere et regionalt nettverk for tjenestenære ledere i helse- og omsorgstjenestene i Akershus, med særlig fokus på faglig ledelse.

Et nasjonalt system for å forebygge og håndtere vold og overgrep.

Vi har fått tjenesteutviklingstilskudd fra Statsforvalteren i Østfold, Buskerud, Oslo og Akershus for å, sammen med Senter for omsorgsforskning, se nærmere på metodikken i ABC-satsningen.

USHT startet i 2017 et samarbeid med Palliativt senter Ahus og kompetansesenter for lindrende behandling i Helse Sørøst for å reetablere et fag/kompetansenettverk innenfor palliasjon i Ahus’ opptaksområde

Ledelse av pasientsikkerhet handler om å bygge en kultur, sikre kompetanse og utvikle systemer som understøtter en helse- og omsorgstjeneste der kvaliteten på våre tjenester gjenspeiler seg i alt vi gjør.

Kompetanseheving av personalet på sykehjem og etablering av rutiner og prosedyrer som gjør dem trygge på å møte den døende og de pårørende.

Prosjektet har samlet kunnskap og erfaringer om viktige forutsetninger som må ligge til grunn for en vellykket implementering av kombinerte stillinger mellom Høgskole og kommunehelsetjenesten.

USHT gjennomfører et interkommunalt prosjekt for å styrke observasjonskompetansen og bidra til varige kompetansestrukturer som ivaretar pasientsikkerheten i kommunehelsetjenesten. Det lisensbelagte opplæringskonseptet «proACT» er tilpasset og tatt i bruk og det er laget en struktur for en «train-the-trainer» modell der opplæring, veiledning og oppfølging av instruktører er et sentralt tiltak